Главная →  Инфраструктура → Управление по труду, занятости и социальной защите

Информация о среднемесячной заработной плате за январь-ноябрь 2011 года в Лидском районе

     Среднемесячная  заработная  плата  одного  работника  Лидского района   за  январь-ноябрь 2011 года  составила  1555,3 тысяч рублей (темп роста номинальной заработной платы к соответствующему периоду прошлого года составил 145,3%), в том числе за ноябрь – 2017,2 тысяч рублей (темп роста номинальной заработной платы к соответствующему периоду прошлого года составил 160,3%). 

 

Сведения о размере минимальной заработной платы в 2011 году

Минимальная заработная плата за декабрь 2011 г. индексируется на 101,2 процента (индекс потребительских цен за декабрь 2011г. не превысил пятипроцентный порог к ноябрю 2011 г. – моменту предыдущей индексации).

Месячная минимальная заработная плата за декабрь 2011 г . составляет 925 520 рублей, часовая минимальная заработная плата – 5 450 рублей.

Согласно Закону Республики Беларусь «Об установлении и порядке повышения размера минимальной заработной платы» размер минимальной заработной платы, установленный и проиндексированный в соответствии с законодательством, является обязательным для нанимателя в качестве низшей границы оплаты труда работников.

 

 

Комментарий о порядке индексации доходов населения за декабрь 2011 г.  

Выплачиваемая из бюджетных источников заработная плата работников бюджетных организаций; заработная плата работников, осуществляющих техническое обслуживание и обеспечение деятельности государственных органов; денежное довольствие военнослужащих срочной службы, воспитанников военных частей и суворовцев за декабрь 2011 г . индексируются на 8,1 процента, поскольку индекс потребительских цен за декабрь 2011 г. не превысил пятипроцентный порог к ноябрю 2011 г. – моменту предыдущей индексации (месяцу, в котором произошло последнее превышение индексом потребительских цен пятипроцентного порога).

Заработная плата государственных служащих, денежное довольствие военнослужащих и лиц рядового и начальствующего состава за декабрь 2011 г. не подлежат индексации, поскольку индекс потребительских цен за декабрь 2011 г. не превысил пятипроцентный порог к ноябрю 2011 г. – моменту предыдущей индексации (месяцу, в котором произведен единовременный пересмотр размеров указанных доходов).

Государственные стипендии обучающимся (с учетом повышений, повышающих коэффициентов, надбавок к стипендиям за успехи в учебе, научной и общественной работе); стипендии клиническим ординаторам; стипендии работникам, направленным на повышение квалификации, переподготовку, стажировку в очной (дневной) форме обучения в другой населенный пункт, за декабрь 2011 г . индексируются на 8,1 процента, поскольку индекс потребительских цен за декабрь 2011 г. не превысил пятипроцентный порог к ноябрю 2011 г. – моменту предыдущей индексации (месяцу, в котором произошло последнее превышение индексом потребительских цен пятипроцентного порога).

Установленные от базовой величины пособия по безработице и стипендии безработным в период профессиональной подготовки, переподготовки и повышения квалификации по направлению органа по труду, занятости и социальной защите городского, районного исполнительного комитета за декабрь 2011 г. индексируются на 179,9 процента (индекс потребительских цен за декабрь 2011 г. не превысил пятипроцентный порог к ноябрю 2011 г. – моменту предыдущей индексации (месяцу, в котором произошло последнее превышение индексом потребительских цен пятипроцентного порога)).

Индексация осуществляется по нормативу, установленному Указом Президента Республики Беларусь от 28 января 2006 г . № 55 «О нормативе индексации денежных доходов населения с учетом инфляции». Индексируется доход в пределах 574 790 рублей – 100 процентов утвержденного бюджета прожиточного минимума в среднем на душу населения, действующего на момент индексации. Часть дохода, превышающая 574 790 рублей, индексации не подлежит.

Населению, получающему доходы на территории Республики Беларусь из других источников, возмещение потерь от инфляции осуществляется по основаниям, предусмотренным коллективными договорами (соглашениями).

 

Об установлении размера минимальной заработной платы
с 1 января  2012 года

 

Законом Республики Беларусь «Об установлении и порядке повышения размера минимальной заработной платы» установлена правовая основа определения минимальной заработной платы и её применения. Минимальная заработная плата применяется исключительно в сфере трудовых отношений как государственный минимальный социальный стандарт в области оплаты труда за работу в нормальных условиях при выполнении установленной нормы труда и обеспечивает социальную защиту работников.

Размер минимальной заработной платы, установленный и проиндексированный в соответствии с законодательством, является обязательным в качестве низшей границы оплаты труда работников.

Размеры минимальной заработной платы (месячной и часовой) устанавливаются Советом Министров Республики Беларусь ежегодно с 1 января исходя из потребностей работника в материальных благах и услугах, экономических возможностей республиканского и местных бюджетов, а также нанимателей, соотношения между её размерами и социальными нормативами (бюджетом прожиточного минимума, минимальным потребительским бюджетом).

Программой деятельности Правительства Республики Беларусь на 2011-2015 годы, утверждённой постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 18 февраля 2011 г. № 216 (далее – Программа), предусмотрено установление размера минимальной заработной платы на уровне не ниже размера минимального потребительского бюджета семьи из четырёх человек на начало года в целях обеспечения её уровня не менее трети от средней заработной платы за отчётный период.

С целью реализации данного положения Программы постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 9 декабря 2011 г. № 1666 «Об установлении размера минимальной заработной платы» с 1 января 2012 г. месячная минимальная заработная плата установлена в размере 1000000 руб., часовая – 5930 руб.

В результате соотношение размеров минимальной заработной платы и минимального потребительского бюджета семьи из четырёх человек на начало 2012 года составит 112,8 процентов.

Справочно. Постановлением Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 17 октября 2011 г. № 99 минимальный потребительский бюджет семьи из четырех человек на период с 1 ноября 2011 г. по 31 января 2012 г. утвержден в размере 886450 рублей.

 

О повышении размера тарифной ставки первого разряда

 

30 декабря 2011 г. Советом Министров Республики Беларусь принято постановление № 1775 «Об установлении размера тарифной ставки первого разряда для оплаты труда работников бюджетных организаций и иных организаций, получающих субсидии, работники которых приравнены по оплате труда к работникам бюджетных организаций» в целях повышения уровня оплаты труда работников бюджетных организаций, покупательной способности их заработной платы и частичного восстановления дифференциации в оплате труда.

Согласно постановлению с 1 января 2012 г. тарифная ставка первого разряда для оплаты труда работников бюджетных организаций повышена со 151,0 до 200,0 тыс. руб. или на 32,5 процента и увеличен диапазон корректирующих коэффициентов к тарифным ставкам (окладам) работников бюджетных организаций, тарифицируемых 1 – 27 разрядами, с 2,862-0,915 на 3,720-0,920.

Повышение тарифной ставки первого разряда, а также изменение диапазона корректирующих коэффициентов позволит:

- повысить заработную плату работников бюджетной сферы в среднем на 19,4 процента;

- включить ежемесячные дифференцированные доплаты, установленные с 1 ноября 2011 г., в заработную плату;

- усилить дифференциацию в оплате труда работников бюджетной сферы;

- повысить удельный вес тарифной ставки (оклада) в заработной плате работников бюджетной сферы;

- повысить покупательную способность заработной платы;

- сохранить уровень заработной платы низкооплачиваемых категорий работников не ниже минимальной заработной платы (с 1января 2012 г. – 1,0 млн. руб., постановление Совета Министров Республики Беларусь от 09.12.2011 № 1666).

 

 

 

 

Версия для печати